「台北」女子圖鑑退燒?年終調查:41%北部工作者願南漂
2022年10月12日—「北漂」退潮中?一直以來工作機會較多的北部,居然逐漸出現退潮現象!《比薪水》薪資查詢平台於9月針對「北部工作者」進行問券調查,結果顯示有41% ...
「北漂」退潮中?一直以來工作機會較多的北部,居然逐漸出現退潮現象!《比薪水》薪資查詢平台於9月針對「北部工作者」進行問券調查,結果顯示有41%北部工作者表示,若南部薪水漸高是有意願南下工作的,實際的狀況到底是如何?讓我們更詳細透過求職市場問券來了解。
疫情改變市場,遠距工作翻轉地域限制過去由於北部就業機會多、資源豐富且有年輕人感興趣的新興產業聚集,許多中南部的青年會選擇北上工作,因此有了「北漂」一詞,而到底有多人在北部工作?《比薪水》透過問券調查顯示,每100人就有72人正在北部就業中,其中工作地位於雙北的占了49%,桃園則是13%,新竹則占11%。
2022北漂工作者調查,每100人就有72人正在北部就業中,其中工作地位於雙北的佔了49%,桃園則是13%,新竹則佔11%。比薪水提供
不過近年來全球的生活皆受到疫情影響,為了因應生活改變,新的工作模式也就此產生,除歐美國家有了遠距工作的模式,台灣在近一年中也跟上WFH(work from home)的潮流,誕生許多遠距工作型態的職缺,也使得工作不在受地域性劃分,每個城市不分北中南都有機會應徵到同一個工作,過去「北漂」的吸引力是否會受到影響呢?
在求職市場變動下,《比薪水》進行問券調查,調查結果顯示有41%的北漂工作者表示,若南部薪資漸高會考慮南漂,另外39%的人則表示,不願意南漂,剩下20%的人則是原本就不在北部工作。而為什麼大家都選擇北部就業呢?根據《比薪水》調查結果顯示,兩大主因不出眾人所料,分別為「機會多」與「薪資高」,而其中「機會多」略勝一籌。
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